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热心网友
老员工摆老资格,心想新来的必有求于他,因他工作经验比新来的丰富,还有就是从气势上镇住新人,让新人不敢得罪老员工,新人来了与老员工就成了竞争关系,到以后有可能抢掉老员工的饭碗,所以老员工从自身利益出发,不愿搭理新人。
热心网友
因为那些老员工都特别自以为是,自视清高,感觉自己在那里做的比别人久,就好像好了不起一样的,关键是新员工刚来嘛!根本就什么都不懂,所以他们才不搭理新来的
热心网友
不要总说老员工愿不愿意带新员工,有的工作自己干得都累。自己连自己都搞不定,所以不愿意花太多精力去交新员工