发布网友 发布时间:2024-08-09 01:31
共5个回答
热心网友 时间:2024-08-13 04:10
工作犯错误,被辞退,只能接受吗?那要看你犯什么样的错误,如果错误类型特别严重,你也只能接受。或者是在老员工中不应该犯的错误而你饭了。而且特别严重,那公司辞退你,你也无话可讲。
热心网友 时间:2024-08-13 04:15
辞退你要赔偿你几个月的工资,如果不给你那就可以去劳动局告他,但是必需在签了合同的情况下。
热心网友 时间:2024-08-13 04:17
工作犯错被辞退,只能接受吗?你饭了一般的错误,你可以和老板进行沟通交涉,有可能她会原谅你的,你可以下定决心,以后再不济反类似的错误,如果错误严重,你就乖乖的接受吧
热心网友 时间:2024-08-13 04:18
工作犯错被辞退,只能接受吗?我认为应该看怎么看待这个问题?如果是因为你违法违纪触犯了法律,我认为被辞退是很正常的,但是呢,如果自己在单位,由于自己的一点小的失误,并没有造成企业的重大损失和人员的伤亡,我认为应该找劳动仲裁部门去进行沟通协商
热心网友 时间:2024-08-13 04:17
工作犯错被辞职,要看犯多大的过错,如果是小错,你可以请本单位的工会给你解决或去本地仲裁委员会申诉,若是大错,那只能离职,接受辞职。