华为签了四年的合同，如果没到时间就理智，要扣违约金吗？请知情人士帮忙解答
发布网友
共2个回答
热心网友
如果单位没有出钱（通常是上千甚至上万元）为你做专业技术培训（不是一般的入职培训）并签订培训协议约定服务期和违约金，那么你提前离职不需要支付违约金。
热心网友
四年合同？培训了？一般是如果有培训费了，是约定合同时候，提早辞职，确实要付违约金。
