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保安公司工作总结
(峰天雪地原创)
一年来,保安公司在总公司关心下,在镇委镇*的大力支持下,在*分局的正确领导下,分公司全体同仁团结一致、齐心协力下,完成了上级交给的各项工作任务。分公司一值以来,认真贯彻广东省保安管理“五统一”精神,严格执行《广东省保安服务管理条例》,认真落实《广东省保安服务管理条例实施细则》的有关规定,大力加强对全镇的治安、保安管理,全面提高治安、保安的整体素质,积极配合*机关预防和打击各类违法犯罪活动,充分发挥治安、保安在社会稳定中的辅助作用。
通过一年来的努力,分公司的业务日益壮大,公司的管理日渐完善,为走向市场化、正规化奠定了坚实的基础。总结一年来的工作,分公司主要做了以下几点工作:
一、加强组织领导,确保防范工作顺利开展
为了进一步加强基层防范工作,进一步做好工厂企业的治安防范和联防工作,经镇委镇*及分局领导研究,我分局制定了收编保安工作实施方案,要求通过组织好企业保安开展联防,确保防范有力.
二、加强审核把关和教育培训,不断提高保安员的综合素质
俗话说:“警力有限,民力无穷”。我保安公司始终认为,保安队伍庞大,只要管好这支队伍,对基层的安全防范工作产生巨大的影响。
今年值5月7日开始至11月底,保安公司共开展治安员培训三期,共培训治安员378人,保安员培训班16期,共培训保安员497人。
在培训过程中,对保安员的招收、政审、培训以及保安员资格证和上岗证的发放等环节严格把关。严格按照《广东省保安服务管理条例》的要求和标准,面向社会,公开招聘,择优录取。把好保安员招聘关,并对每位参加培训的队员进行函调政审,清退不符合条件的人员13人。
在培训过程中,严格按照《广东省保安员培训统一教材》,进行岗前和在岗培训,聘请了专业人员为保安员上保安员基础知识、业务知识、法律常识、消防、现场保护与保安工作有关的课程,其次是加强队伍的军事训练,严格管理,严格纪律,严格教育,严格训练,向训练要形象,向训练要本领,向训练要素质。经考核合格,发给广东省保安员资格证和上岗证,严格要求每位保安员持证上岗。一年来经过努力,使培训的合格率达99%,政审回函率80%。
通过严格的培训,有效提高了保安员的业务技能和综合素质。从而更好发挥保安这支队伍在维护社会治安的辅助力量。
三、拓展保安业务,加强日常监督管理,确保企业内外安全
保安公司实行统一收编管理以来,大力宣传,广泛开展工作。让企事业单位能够正确的认识到保安工作的重要性,也得到了广大企事业老板的大力支持,目前,我保安公司共收编管理的单位有138家,从业保安员1130人。派驻管理的单位有24家,共派驻保安员277人。对已实行保安员收编管理或派驻保安员的企业,我保安公司都与用人单位签订保安管理合同,负责派出督察队员监督检查和跟踪管理。督察队每天对收编和派驻的单位,进行了不少于两次(通常在晚上)的检查监督与签到。对存在的一些问题进行及时的纠正与整改。
我公司充分听取客户单位对保安督察队的工作建议与意见,有则改之、无则加勉。加强保安队伍的管理、教肓与培训,不断提高保安服务水平,始终坚持“客户单位满意为服务目的”,从小事做起,从点滴做起。确保客户单位的安全万无一失。
四、立足本职、群防群治、确保社会治安明显好转
一年来,保安公司始终坚持“社会效益第一、经济效益第二”的服务宗旨,立足本职,为谢岗镇的社会治安稳定做出应有的贡献。
五、存在的问题和明年的展望。
我公司虽然取得了一定的成绩,但离总公司和分局要求还很远,离客户的要求还有一定的距离,主要表现在以下四个方面:
(1)、管理上还存在不少漏洞,比如检查不够到位,保安离岗,睡觉等问题还存在,保安员的警惕性还不够高,发现情况问题不及时报告等。
(2)、业务上不够精通,对客户的要求和咨询解析不清楚而产生不少误会,影响了工作的开展。
(3)、服务态度不够中肯,令客户和办事人员不满意。
(4)、公司的业务开展得不够大.
针对这些存在的问题,在总公司和分局的领导下,我们有信心、有能力改正和迎头赶上,把明年的工作做得更好。
峰天雪地保安公司
2010年12月31日
参考资料:峰天雪地原创