我想知道软件测试人员的职业发展方向，以及这个方向和做软件开发人员的职业发展方向有什么不同
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热心网友
对于技术人员而言，职业发展规划一般分两个方向：做技术、做管理。
刚进入软件测试行业的新人都会从最基础的执行开始做，然后是用例设计，相当于基本的功能测试。随后大家会根据个人职业发展来进一步细化，有的走管理路线，成为了主管，经理，项目负责人等；有的深入测试用例设计，继续高级的功能测试；有的发展技术，专研性能测试，安全测试，自动化测试，测试架构设计等。
如果你想往技术领域深耕，一般又可以细化为两类：一类是功能测试，也就是大家相对熟悉的点点点测试、黑盒测试，这类工作不需要太多的编程经验，只要看得懂代码就可以；另一类是自动化测试，包括功能自动化、性能自动化、接口自动化等，这一类工作对代码能力要求就比较高了，也就是大家常说的测试开发工程师。
热心网友
软件测试人员的发展方向就是 如果你不转行 一直是测试人员 只是道行比较深
软件开发人员是设置和编写代码的人，他是设计程序模型及实现功能的，测试人员是测试软件开发人员的程序 查找开发人员因疏忽或粗心遗漏的问题 然后方便开发人员及时修正 定位都不一样 从字面意思都可以理解 开发偏重技术 测试偏重重复和劳动追问那是不是搞测试的以后就一直都是测试，没有什么太大的发展空间啊？而软件开发才是比较稳定和前景比较好的选择啊？
追答开始我说如果你不转行的前提
没有一个测试的搞几年就能开发的，除非人家去学习去专研 就是我说的不转行的前提
通俗点来讲 测试的也有高手 在北京 专门测试的比较厉害的 月薪也有8K 关键是你做精了
开发的要比测试的辛苦的多 所以薪水也差很多（这个指同等条件下，比如有的小城市搞开发的可能没有北京搞测试的挣的多，关键这个还看当地的物价消费水平 以及你给公司带来的效益）
热心网友
测试比开发更容易向管理岗位发展，测试了解的技术比开发要全面。当然如果你只是拿别人写的测试用例来执行测试 那可以忽略了。
热心网友
呵呵 实话说 软件测试--》软件开发 --》 架构师---》项目经理----》技术总监 是这么一个阶梯的流程 不过 再技术性方面的 开发 要比测试 再技术性要有强很多 只是看你想怎么发展了 顺便给字少的那个哥们顶下 加油4更 咱下次比他们字多 呵呵
热心网友
你方便的话可以电话详细了解下 龄要龄 舞要二八 舞要舞吧 详细给你介绍下 但是按照发展方向来说呢 还有薪资上呢 还是软件开发的比较有前途些
