发布网友
共2个回答
热心网友
首先自己要懂前端,很多人不知道是干什么的,团队里也不知道前端是什么位置,那找一个优秀靠谱的前端很难
二,你实在不懂前端,那至少去了解下前端的常识,别犯二,别跟优秀的前端说DIV+Css,也别装13,别懂了点常识就以为自己真的就懂了
三,千万别抄大公司的招聘信息
四,要知道自己招的到底是要放在什么位置的人,单纯干活的,还是要架构的
五,最简单的办法是找一个靠谱的前端然后帮你招人
六,不仅要会招人,还要会带人
七,归属感很重要
热心网友
给你一句话:重金之下出勇夫,花大大滴钱,你懂的啦