发布网友 发布时间:2022-04-20 02:40
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热心网友 时间:2023-09-09 23:24
因为企业自身的原因,如不按时发工资,不给员工购买五险一金,扣工资,离职难等等,给人力资源在招聘中造成困难。
其次是行业的潜规则,对身体或身心造成危害,高危险工作,如油漆,矿产,高温高湿,高噪音。人力资源工作因劳动保护和保障跟不上,造*力资源工作不好做。
其三是人力资源管理素质不高,工作能力达不到领导和社会发菜的需要,自称是压力大,不能为领导提供有价值的决策方案,工作难做。
其他是民族,性别或领导爱好或小团体事件,这是个案